ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ УПРАВЛЕНИЯ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬЮ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ

Авторы

  • Людмила Николаевна Топчиенко Шахтинский институт Южно-Российского государственного технического университета (Новочеркасского политехнического института)

Ключевые слова:

конкурентоспособность, оплата труда, трудовой потенциал, персонал

Аннотация

Обоснован мотивационный механизм к труду, позволяющий значительно улучшить показатели работы предприятия. Рассмотрены вопросы определения конкурентоспособности работников пред­приятия.

Биография автора

Людмила Николаевна Топчиенко, Шахтинский институт Южно-Российского государственного технического университета (Новочеркасского политехнического института)

кандидат экономических наук, доцент кафедры «Экономика и право» Шахтинского института (филиала) ЮРГТУ (НПИ).

Загрузки

Опубликован

2008-09-16

Как цитировать

Топчиенко, Л. Н. (2008). ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ УПРАВЛЕНИЯ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬЮ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ. Bulletin of the South-Russian State Technical University (NPI) Series Socio-Economic Sciences, (2), 51–54. извлечено от https://vestnik.npi-tu.ru/index.php/vestnikSRSTU/article/view/37

Выпуск

№ 2 (2008)

Раздел

Статьи