ИССЛЕДОВАНИЕ ТРАНСФОРМАЦИЙ ТРУДОВЫХ РЫНКОВ ПРИ ВНЕДРЕНИИ ИННОВАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ ИСКУССТВЕННОГО ИНТЕЛЛЕКТА
DOI:
https://doi.org/10.17213/2075-2067-2024-2-166-175Keywords:
искусственный интеллект, трудовые взаимоотношения, внедрение инноваций, трудовые трансформацииAbstract
Целью исследования является анализ изменений на рынке труда в процессе интеграции технологий искусственного интеллекта в различные сферы народного хозяйства.
Методологическую базу исследования представляет системный анализ опыта отечественных и зарубежных ученых в области оценки перспектив воздействия искусственного интеллекта на человеческий капитал.
Результаты исследования: проведен анализ последствий воздействия систем искусственного интеллекта на человеческий капитал, обозначены основные проблемы профессионального и социального характера.
Перспективы исследования заключаются в необходимости осознания обществом проблем и выработки оптимальных перспектив развития, связанных с негативным воздействием технологий искусственного интеллекта на человеческий капитал.
References
Белова Л. Г. Технологическая безработица и бизнес-модель шеринговой экономики в условиях цифровизации экономики // Вестник Московского университета. Серия 6: Экономика. 2021. №1. С. 208–225.
Вешкурова А. Б., Терганов Я. К. Цифровая трансформация и безработица: пути совмещения технологического прогресса и обеспечения занятости населения // Экономика труда. 2023. Т. 10. №5. С. 665–684.
Кайнов П. И., Ревунков Г. И. Критериальный анализ системы человек-машина на соответствие инженерно-психологическим требованиям на примере системы мониторинга событий информационной безопасности // Аспирант и соискатель. 2020. №2(116). С. 53–62.
Комиссарова М. А., Погорелова Л. А. Цифровизация документооборота как основа инноватизации управления производственными системами // Вестник Сибирского института бизнеса и информационных технологий. 2024. Т. 13. №1. С. 92–97.
Лушников А. М. Трудовое право как средство минимизации «провалов рынка» в информационном обществе: история и современность // Вестник Нижегородского университета им. Н. И. Лобачевского. 2022. №4. С. 123–130.
Любаева А. М., Белозерова О. А. Практика использования технологии искусственного интеллекта в трудовых правоотношениях // В сборнике: Международные научные студенческие чтения — 2023. Сборник статей III Международной научно-практической конференции. Петрозаводск: Новая наука, 2023. С. 164–168.
Минбалеев А. В. Понятие «искусственный интеллект» в праве // Вестник Удмуртского университета. Серия Экономика и право. 2022. Т. 32. №6. С. 1094–1099.
Момотов В. В. Искусственный интеллект в судопроизводстве: состояние, перспективы использования // Вестник университета им. О. Е. Кутафина (МГЮА). 2021. №5(81). С. 188–191.
Окунева Н. В. Мировой рынок искусственного интеллекта его влияние искусственного интеллекта на облик рынка труда / Н. В. Окунева, Е. С. Туманова, И. А. Шипулина // Современный специалист-профессионал: теория и практика: Материалы 10-й международной научной конференции студентов и магистрантов, посвящённой 100-летию Финуниверситета в рамках IX Международного научного студенческого конгресса «Цифровая экономика: новая парадигма развития» (Барнаул, 22–23 марта 2018 г.) / Под общ. ред. Т. Е. Фасенко, Д. В. Коханенко. Барнаул: Графикс, 2018. С. 13–16.
Погорелова Л. А. Системный подход к оперативно-диспетчерскому управлению энергосистемой Российской Федерации в условиях цифровизации экономики // Вестник Сибирского института бизнеса и информационных технологий. 2023. Т. 12. №4. С. 118–123.
Хубулова М. И. Искусственный интеллект в сфере труда // Трудовое право в России и за рубежом. 2022. №3. С. 45–47.
